Mitra KoreaNếu cư trú bất hợp pháp thì sẽ ra sao: chi phí thực tế bằng con số và các cách hợp pháp
Bài này tóm tắt bằng con số số tiền phải nộp và những gì bị mất khi ở quá thời hạn cư trú. Bài cũng hướng dẫn 3 cách để ở lại Hàn Quốc một cách hợp pháp.
Tóm tắt nhanh
- Chỉ cần quá thời hạn cư trú 1 ngày, từ ngày đó bạn là người không đăng ký (cư trú bất hợp pháp). Bạn sẽ thuộc diện bị trục xuất. Tùy theo thời gian ở quá hạn, bạn phải nộp tiền phạt từ 50만 원 đến 3,000만 원.
- Nếu bị trục xuất, bạn có thể bị cấm nhập cảnh 5 năm. Nếu bạn tự rời Hàn Quốc (tự nguyện xuất cảnh) và nộp tiền phạt, bạn có thể được miễn cấm nhập cảnh. Nội dung chế độ có thể thay đổi, nên hãy hỏi số 1345 trước khi xuất cảnh.
- Những chi phí không ghi trong luật còn lớn hơn. Bạn mất bảo hiểm y tế. Nếu bị thương, bạn phải tự trả tiền chữa trị. Nếu bị nợ lương, bạn ở thế yếu hơn nhiều so với công ty.
- Bạn sẽ mất cơ hội tái nhập cảnh dành cho lao động chăm chỉ, mất cơ hội E-7-4 và không thể đăng ký EPS lần sau.
- Dù là người không đăng ký, bạn vẫn có thể khiếu nại nợ lương, xin bồi thường tai nạn lao động, và tố cáo bạo lực hoặc bạo lực tình dục.
- Có 3 cách để ở lại hợp pháp: đổi nơi làm việc, gia hạn tái tuyển dụng, tái nhập cảnh dành cho lao động chăm chỉ hoặc E-7-4.
Khi nào bài này áp dụng cho bạn
- Ngày hết hạn cư trú ghi trên 외국인등록증 (thẻ đăng ký người nước ngoài) đã qua, nhưng bạn chưa được phép gia hạn mà vẫn ở Hàn Quốc
- Trong 3 tháng tìm việc khi đổi nơi làm việc, bạn không tìm được công ty mới nhưng không xuất cảnh. Dù ngày ghi trên thẻ đăng ký vẫn còn, bạn vẫn thuộc diện phải xuất cảnh.
- Bạn tự ý bỏ công ty rồi đi làm ở nơi khác
Bài này chủ yếu giải thích trường hợp ở quá thời hạn cư trú.
Chi phí theo quy định của luật
1. Trục xuất và xử phạt hình sự
Nếu ở quá thời hạn cư trú, theo 출입국관리법 (Luật Quản lý Xuất nhập cảnh) Điều 46, bạn thuộc diện bị trục xuất. Hình phạt là tù đến 3 năm hoặc phạt tiền đến 3천만 원 (Điều 94). Trên thực tế, đa số trường hợp không ra tòa mà kết thúc bằng thông báo xử phạt tiền (Điều 102). Nếu không nộp tiền phạt, vụ việc sẽ chuyển sang thủ tục hình sự.
2. Tiền phạt (theo quy định sửa đổi ngày 23/01/2026)
Đây là mức tiền chuẩn khi bạn tiếp tục ở lại mà không được phép gia hạn cư trú (Quy tắc thi hành, Phụ lục 7).
| Thời gian quá hạn | Tiền phạt |
|---|---|
| Dưới 1 tháng | 50만 원 |
| Từ 1 tháng đến dưới 3 tháng | 100만 원 |
| Từ 3 tháng đến dưới 6 tháng | 200만 원 |
| Từ 6 tháng đến dưới 1 năm | 500만 원 |
| Từ 1 năm đến dưới 2 năm | 1,000만 원 |
| Từ 2 năm đến dưới 3 năm | 1,500만 원 |
| Từ 3 năm đến dưới 5 năm | 2,000만 원 |
| Từ 5 năm đến dưới 7 năm | 2,500만 원 |
| Từ 7 năm trở lên | 3,000만 원 |
- Nếu cơ quan xuất nhập cảnh xử lý là "cư trú ngoài phạm vi tư cách cư trú hoặc thời hạn cư trú" (vi phạm Điều 17 Khoản 1), thì mức phạt cho thời gian dưới 1 năm sẽ cao hơn. Dưới 1 tháng là 200만 원, 1
3 tháng là 300만 원, 36 tháng là 400만 원, 6 tháng~1 năm là 700만 원. Từ 1 năm trở lên giống như bảng trên. - Tùy theo tuổi, hoàn cảnh, lý do vi phạm, khả năng nộp tiền phạt và số lần vi phạm, mức tiền có thể giảm hoặc tăng trong phạm vi một nửa mức chuẩn (Quy tắc thi hành, Điều 86).
- Bộ trưởng Bộ Tư pháp có thể xem xét hoàn cảnh và miễn luôn việc thông báo xử phạt (Điều 103 Khoản 2). Việc miễn này không tự động. Bạn phải tự giải thích hoàn cảnh của mình.
3. Cấm nhập cảnh
- Nếu xuất cảnh theo lệnh trục xuất, bạn có thể bị cấm nhập cảnh trong thời gian chưa đủ 5 năm sau khi xuất cảnh (Điều 11 Khoản 1 Mục 6).
- Bộ Tư pháp luôn có chế độ tự nguyện xuất cảnh. Từ tháng 7/2020, nếu tự nguyện xuất cảnh và nộp tiền phạt, bạn được miễn cấm nhập cảnh.
- Chúng tôi không tìm thấy bảng tiêu chuẩn chính thức công khai về số năm cấm nhập cảnh theo từng thời gian quá hạn. Hãy hỏi 출입국·외국인관서 (Cơ quan Xuất nhập cảnh và Người nước ngoài) hoặc số 1345 về trường hợp của bạn.
4. Hình phạt cho chủ công ty
- Chủ công ty thuê người không được phép làm việc cũng bị tù đến 3 năm hoặc phạt tiền đến 3천만 원 (Điều 94 Mục 9).
- Tiền phạt là 300만 원 dù chỉ thuê 1 người dưới 3 tháng, là 1,100만 원 nếu thuê từ 2 năm trở lên. Nếu thuê nhiều người, mức phạt cao nhất là 3,000만 원 (Quy tắc thi hành, Phụ lục 8).
- Ngoài ra, công ty còn bị hạn chế tuyển lao động nước ngoài trong 3 năm (Luật Tuyển dụng Lao động Nước ngoài, Điều 20).
Chủ công ty cũng biết rủi ro này. Vì vậy họ không thuê chính thức người không đăng ký. Nếu có thuê, họ trả lương thấp và không để lại giấy tờ. Điều này dẫn đến những chi phí ở phần tiếp theo.
Chi phí thực tế ngoài luật
- Bạn mất bảo hiểm y tế. Bảo hiểm y tế theo nơi làm việc chỉ dành cho người đã đăng ký người nước ngoài. Nếu đăng ký bị hủy, bạn phải tự trả toàn bộ tiền, từ khám cảm cúm đến nằm viện, phẫu thuật. Tham gia bảo hiểm y tế và phí bảo hiểm
- Khi bị thương, bạn dễ phải tự trả tiền chữa trị. Bảo hiểm tai nạn lao động vẫn áp dụng dù bạn không đăng ký. Nhưng công ty thường ngại khai báo, bản thân bạn cũng do dự, nên nhiều người phải tự trả tiền chữa trị.
- Khi bị nợ lương, bạn ở thế yếu. Bạn vẫn có thể khiếu nại. Nhưng thường bạn không có 근로계약서 (hợp đồng lao động) và giấy tờ lương. Công ty sẽ nói "cứ đi báo đi". Việc lấy lại tiền mất nhiều thời gian.
- Bạn mất cơ hội tái nhập cảnh dành cho lao động chăm chỉ. Đây là chế độ cho người làm đủ 4 năm 10 tháng. Chủ công ty phải nộp đơn trước khi bạn xuất cảnh, và bạn có thể quay lại 1 tháng sau khi xuất cảnh (Luật Tuyển dụng Lao động Nước ngoài, Điều 18-4). Nếu bạn trở thành người không đăng ký, bạn không thuộc diện này. Tái nhập cảnh dành cho lao động chăm chỉ
- Bạn mất cơ hội E-7-4. E-7-4 dành cho người đã cư trú từ 4 năm trở lên với tư cách người nước ngoài đã đăng ký, và đã làm việc tại công ty hiện tại từ 1 năm trở lên. Visa này còn mở ra con đường đưa gia đình sang Hàn Quốc, nhưng con đường đó sẽ bị đóng. E-7-4 lao động lành nghề
- Bạn không thể đăng ký EPS lần sau. Điều kiện dự thi EPS-TOPIK có ghi "không có tiền sử bị trục xuất hoặc buộc xuất cảnh khỏi Hàn Quốc". Nếu bị trục xuất, bạn không thể thi lại.
- Bảo hiểm xuất cảnh (출국만기보험) và bảo hiểm chi phí về nước (귀국비용보험): nếu không yêu cầu nhận trong vòng 3 năm, tiền sẽ chuyển sang 한국산업인력공단 (Cơ quan Phát triển Nguồn nhân lực Hàn Quốc). Xuất cảnh và tái nhập cảnh
Quyền vẫn còn dù không đăng ký
- Khiếu nại nợ lương – Dù không có tư cách cư trú, bạn vẫn có thể khiếu nại tới 고용노동부 (Bộ Lao động và Việc làm). Từ ngày 06/11/2025, người nước ngoài khiếu nại nợ lương không thuộc diện bị thanh tra lao động báo cho cơ quan xuất nhập cảnh. Cách khiếu nại khi không được trả lương
- Xin bồi thường tai nạn lao động – Bảo hiểm tai nạn lao động áp dụng không phụ thuộc vào tư cách cư trú. Tòa án Tối cao cũng đã công nhận quyền nhận tiền điều trị cho người nước ngoài không đăng ký trong bản án năm 1995 (94누12067). Hãy nộp đơn tại 근로복지공단 (Cơ quan Phúc lợi Người lao động) (1588-0075). Cách xin bồi thường tai nạn lao động
- Tố cáo bạo lực, bạo lực tình dục, giam giữ – Bạn có thể gọi 112. Tổng đài 다누리콜센터 (Danuri) 1577-1366 tư vấn bằng nhiều ngôn ngữ. Cách xử lý khi bị đánh, chửi mắng, quấy rối tình dục
3 cách để ở lại hợp pháp
- Đổi nơi làm việc – Trong vòng 1 tháng kể từ ngày hết hợp đồng lao động, hãy nộp đơn tại 고용센터 (Trung tâm Việc làm). Trong vòng 3 tháng kể từ ngày nộp đơn, bạn phải tìm được công ty mới. Nếu vì tai nạn lao động, bệnh, mang thai hoặc sinh con mà bạn không thể nộp đơn hoặc tìm việc, thời hạn sẽ được tính lại từ ngày lý do đó hết (Luật Tuyển dụng Lao động Nước ngoài, Điều 25 Khoản 3). Giấy chẩn đoán của bác sĩ là giấy tờ quan trọng nhất. Đổi nơi làm việc
- Gia hạn tái tuyển dụng – Trước khi hết 3 năm làm việc, nếu chủ công ty xin phép tái tuyển dụng, bạn được gia hạn 1 lần, dưới 2 năm (1 năm 10 tháng). Tổng cộng là 4 năm 10 tháng. Gia hạn tái tuyển dụng
- Tái nhập cảnh dành cho lao động chăm chỉ hoặc E-7-4 – Khi làm đủ 4 năm 10 tháng, bạn có thể xuất cảnh rồi quay lại cùng công ty sau 1 tháng, hoặc không xuất cảnh mà đổi sang E-7-4. Cả hai cách đều chỉ làm được khi bạn vẫn giữ tình trạng đã đăng ký.
Nếu bạn đã quá hạn rồi
- Khai báo trước để tự nguyện xuất cảnh: Khai báo trực tuyến trên 하이코리아 (HiKorea – trang web xuất nhập cảnh) từ 3 đến 15 ngày trước khi xuất cảnh. Vào ngày xuất cảnh, hãy đến cơ quan 출입국·외국인관서 ở sân bay chậm nhất 4 tiếng trước giờ máy bay cất cánh. Người đã bị thẩm tra vi phạm (ví dụ đã nhận lệnh xuất cảnh) thì không được khai báo trực tuyến. Hãy đến cơ quan xuất nhập cảnh nơi mình cư trú.
- Nếu tự nguyện xuất cảnh và nộp tiền phạt, bạn được miễn cấm nhập cảnh. Muốn quay lại bằng E-9, bạn phải chờ đủ 6 tháng sau khi xuất cảnh (Luật Tuyển dụng Lao động Nước ngoài, Điều 18-3), và phải thi lại EPS-TOPIK từ đầu.
- Thời gian tự nguyện xuất cảnh đặc biệt là chế độ có thời hạn. Đợt gần nhất là từ 01/12/2025 đến 28/02/2026. Trong đợt đó, tiền phạt được miễn toàn bộ và việc hạn chế nhập cảnh được hoãn. Đợt này đã kết thúc. Tính đến ngày 13/09/2026, chưa thấy thông báo về đợt mới. Hãy xem thông báo trên 하이코리아 hoặc hỏi số 1345.
Câu hỏi thường gặp
Q. Tôi chỉ quá hạn vài ngày, có phải nộp tiền phạt không? A. Dù dưới 1 tháng, tiền phạt bắt đầu từ 50만 원 (theo điều khoản khác là 200만 원). Nếu có lý do, cách duy nhất không mất tiền là xin gia hạn cư trú trước ngày hết hạn.
Q. Thẻ đăng ký của tôi ghi đến năm 2028, nhưng 3 tháng tìm việc đã hết. A. Ngày ghi trên thẻ không phải là tư cách cư trú. Nếu hết thời gian tìm việc mà không có giấy phép tuyển dụng mới, bạn thuộc diện phải xuất cảnh. Nếu bạn bị bệnh nên không tìm được việc, hãy dùng giấy chẩn đoán để xin tính lại thời hạn.
Q. Tôi bị thương khi đang làm việc trong tình trạng không đăng ký. Nếu khai báo thì tôi có bị bắt không? A. Bạn có thể xin bồi thường tai nạn lao động dù có tư cách cư trú hay không. Việc có bị báo cho cơ quan xuất nhập cảnh hay không thì khác nhau tùy trường hợp. Vì vậy trước khi nộp đơn, hãy hỏi số 1577-0071 hoặc trung tâm tư vấn.
Q. Nếu tự nguyện xuất cảnh thì tôi có quay lại được không? A. Nếu nộp tiền phạt và tự nguyện xuất cảnh, bạn được miễn cấm nhập cảnh. Nhưng nếu đã bị trục xuất, bạn mất quyền dự thi EPS.
Q. Chủ công ty nói "Vì cậu không đăng ký nên tôi không trả lương". A. Quyền được trả lương cho công việc đã làm không phụ thuộc vào tư cách cư trú. Bạn có thể khiếu nại, và dù khiếu nại thì bạn cũng không bị báo cho cơ quan xuất nhập cảnh.
Nơi có thể giúp bạn
- Trung tâm Hướng dẫn Tổng hợp cho Người nước ngoài 1345 (có tiếng Nepal, phiên dịch qua cuộc gọi 3 bên)
- Trung tâm Tư vấn Lao động Nước ngoài 1577-0071
- Tổng đài tư vấn 고용노동부 1350
- 근로복지공단 1588-0075
- 하이코리아 www.hikorea.go.kr (khai báo trước để tự nguyện xuất cảnh)
- Danh sách đầy đủ: Tổng hợp nơi có thể giúp bạn